为（wéi）扎（zhā）实推进第二批学（xué）习（xí）贯（guàn）彻习近平新时代（dài）中国特色社（shè）会主义（yì）思想主（zhǔ）题教育，努力在以（yǐ）学铸魂（hún）、以学（xué）增智、以（yǐ）学（xué）正风、以学（xué）促干方（fāng）面取得实效，中国电科29所基层党（dǎng）组（zǔ）织按照所党委（wěi）部（bù）署，陆续（xù）开展（zhǎn）讲（jiǎng）党（dǎng）课、调研成果交流会等系列工作，将第二（èr）批主题教育成果切（qiē）实转化为（wéi）解决（jué）问题、推动（dòng）发展的实（shí）际行动，推动（dòng）第二批主（zhǔ）题教育走深走实、见（jiàn）行（háng）见效。

　　主题教育开展以来，四威高科（kē）认真学习贯（guàn）彻习近平新时代中国特色社会主义（yì）思（sī）想（xiǎng），聚焦公司经营管理中的重点（diǎn）难点问（wèn）题，精心制定调研计（jì）划，按（àn）照“深、实、细、准（zhǔn）、效（xiào）”五字诀（jué），综合运用座谈（tán）访谈、随机走访、统计分析等方式，用好“四（sì）不两直（zhí）”工作方式，深（shēn）入基层、深入员工、深入客户，努力摸清情况、找准问题，形成了一系列高质（zhì）量（liàng）调研（yán）成果。

　　第二批主题教（jiāo）育调（diào）研（yán）成（chéng）果交流会上，四威高科领导班子成（chéng）员（yuán）围绕（rào）“聚（jù）焦（jiāo）坚（jiān）持创新驱动，加强前（qián）沿（yán）关键核心技术布局和攻关、加快信息化能力建（jiàn）设，缩短产品加工（gōng）周期、持续缩（suō）短研制周期，降低项目成本,大力推进内部管理降本提质增效、加强（qiáng）质量体系建设（shè），推动公司高质量（liàng）发展（zhǎn）”等公（gōng）司改革发展中的突（tū）出问题，着重谈调（diào）研中发现了什么问题，产生的（de）根源是（shì）什么，并制定（dìng）出有针对性的思路（lù）举（jǔ）措。大家一致表示，通过学习（xí）和调研更加（jiā）深（shēn）刻认（rèn）识到调查研究对公司（sī）快速发展具有极大（dà）的促进（jìn）作用（yòng），更（gèng）加（jiā）坚定（dìng）了以高质量调查研究推动四威（wēi）高科高质量发展的行动共识。针对下一（yī）步工（gōng）作，会议（yì）要求，一是（shì）进一步抓好理论学习（xí），不断（duàn）强化理论（lùn）武（wǔ）装；二是进（jìn）一步深化调查研究，把调（diào）研成果转换为（wéi）推动工作的实际成效（xiào）；三（sān）是进一（yī）步谋划发（fā）展，全力推进（jìn）高（gāo）质量（liàng）发展。

　　按照第二批主题教育要求，蓉威公司（sī）党支部书记、总经理毛亚民以《凝心（xīn）铸魂学思想 主动作为谋发展》为题讲授专（zhuān）题党课。党课（kè）从深入领会习近平新时代中国特色社（shè）会主（zhǔ）义思（sī）想（xiǎng）的核心要义（yì）、科学体系、重大意义及实践要求四个方面进行解读，全（quán）面分析了新时代（dài）国（guó）有企业（yè）工作机制，剖析了（le）当（dāng）前公（gōng）司存在的问题，围绕如何实（shí）现（xiàn）公司高质量发展，提出“坚持党的领导，加强公司（sī）基层党组织建设；坚（jiān）持（chí）创新驱动（dòng），推动（dòng）形成技（jì）术创新新（xīn）格局；坚持质量第一，强化全员‘三不放过’质量（liàng）意识；坚（jiān）持组织（zhī）领导，加（jiā）强内（nèi）部（bù）管理和内控体系建设；聚焦主责主业，加强市（shì）场开拓和考核力（lì）度（dù），全（quán）面推（tuī）进（jìn）公司经（jīng）营质量和效率提（tí）升”等五点要（yào）求，教育引导全体党员干部（bù）提（tí）升政（zhèng）治站位，强化理论武装，为全面（miàn）推动公司完成（chéng）年度任务（wù）凝心聚（jù）力、勇毅（yì）前行。

　　下一步，29所（suǒ）将持续高（gāo）标准高质量推进第二批主题教育，坚持聚焦主（zhǔ）题（tí）、强（qiáng）化理（lǐ）论武装，坚持围绕中心、服（fú）务大局，坚持上下联动、务求实效，切实将主题（tí）教育的成效（xiào）转化为推动企业高质量发展的生动实践。

　　（来（lái）源/29所）